💡 En résumé

La certification RS (Répertoire Spécifique) est devenue essentielle pour garantir l’éligibilité de vos formations professionnelles aux financements en 2025. Cette certification non seulement renforce la crédibilité de vos parcours auprès des financeurs, mais ouvre également l’accès à des fonds publics et privés, tels que le Compte Personnel de Formation (CPF), les OPCO, et Pôle Emploi. Que vous choisissiez de développer votre propre certification ou de vous associer à un organisme existant, comprendre ces enjeux est crucial pour réussir dans le paysage de la formation professionnelle.

Une meilleure crédibilité vis-à-vis des financeurs

Obtenir l’enregistrement au RS est un gage de sérieux et de qualité pour votre organisme de formation. Cette certification atteste d’un engagement rigoureux envers les standards définis par France Compétences, augmentant ainsi la confiance des financeurs.

Les financeurs, qu’ils soient publics ou privés, perçoivent les formations certifiées RS comme plus fiables, car elles respectent des critères renforcés. Cela inclut notamment la présentation d’un référentiel des compétences clair et pertinent, ainsi qu’une évaluation adéquate, ce qui diminue les risques d’irrégularités.

En ce sens, les certifications RS ne sont pas simplement des formalités, mais des atouts essentiels pour les organismes de formation cherchant à se démarquer sur un marché de plus en plus compétitif.

Des formations certifiantes RS, offrant accès au CPF

Jusqu’en 2024, la certification Qualiopi suffisait à rendre une formation éligible au CPF. Cependant, en 2025, la situation a évolué. Désormais, seuls les parcours enregistrés au RS ou au RNCP peuvent prétendre aux financements du CPF. Cela signifie que si votre formation n’est pas inscrite sur l’une de ces listes, elle sera automatiquement inéligible.

Cette évolution impacte directement la capacité des apprenants à accéder à ces financements : les demandeurs d’emploi, les jeunes actifs, et même les micro-entrepreneurs peuvent maintenant bénéficier des gains liés à ces formations certifiantes.

• Des demandeurs d’emploi ;
• Des jeunes actifs à partir de 16 ans ;
• Des micro-entrepreneurs ;
• Des travailleurs indépendants ;
• Des agents contractuels et actifs.

En ciblant ces groupes, vous élargissez votre public et, dans le même temps, votre accès aux financements.

OPCO et Pôle Emploi : deux autres principaux financeurs à convaincre

Outre le CPF, il est crucial d’envisager les OPCO et Pôle Emploi comme leviers essentiels pour financer vos formations. Chacun de ces organismes a ses propres critères d’éligibilité et exigences, qui doivent être soigneusement pris en compte.

OPCO

Les OPCO, ou opérateurs de compétences, sont chargés d’accompagner les salariés et les travailleurs indépendants dans leur développement professionnel. Pour garantir le financement, votre formation doit aboutir à une certification reconnue, qu’il s’agisse du RS ou du RNCP. En plus de cela, il est important de respecter les attentes spécifiques telles que la présentation d’un programme détaillé et l’adéquation avec les coûts définis.

Pôle Emploi

Pôle Emploi, ou France Travail, offre également des aides à la formation, notamment pour les demandeurs d’emploi. Les formes de financement les plus courantes incluent l’Aide Individuelle à la Formation (AIF) et les actions conventionnées. Comme pour les OPCO, il est essentiel que vos formations soient certifiantes pour maximiser les chances d’acceptation. En effet, Pôle Emploi favorise les parcours qui assurent une reconnaissance de qualité par leur certification.

Les fonds octroyés par France Travail peuvent souvent être cumulés avec le CPF, permettant ainsi de couvrir une partie, voire la totalité, des coûts de formation pour vos futurs apprenants.

Deux solutions pour certifier votre offre de formation au RS

Pour inscrire votre formation au RS, vous avez essentiellement deux options : développer votre propre certification ou vous associer à une certification existante.

Déposer sa propre certification

Créer et faire enregistrer votre propre certification RS est une démarche ambitieuse qui vous permet de maîtriser totalement le contenu et la stratégie de votre formation. Cependant, cette option requiert une préparation minutieuse, notamment en présentant un référentiel de compétences aligné sur les standards du marché.

Les avantages d’une telle stratégie incluent une plus grande reconnaissance sur le marché, mais les défis sont significatifs : le processus d’enregistrement prend entre 6 à 12 mois et les coûts peuvent être élevés.

S’appuyer sur une certification existante

Une autre stratégie consiste à s’associer avec un organisme qui possède déjà une certification RS enregistrée. Cela présente l’avantage d’accélérer le processus d’obtention tout en vous permettant de vous concentrer sur la qualité pédagogique de vos formations, sans vous perdre dans des démarches administratives complexes.

Il est cependant crucial de respecter les modalités du certificateur et de vous engager à maintenir les standards de qualité requis. En collaborant avec un organisme reconnu, vous réalisez un pas stratégique vers l’obtention d’une visibilité accrue et du financement de vos parcours.

Conclusion

En résumé, intégrer une certification RS dans votre offre de formation professionnelle est plus qu’un simple atout : c’est une nécessité stratégique en 2025. Avec une concurrence accrue et des exigences de financement en évolution, cela vous permet non seulement d’élargir votre audience mais aussi de maximiser vos chances d’obtenir les financements nécessaires.

Choisissez la voie qui correspond le mieux à vos ambitions—développer votre propre certification ou vous associer avec un organisme existant—afin de garantir à vos apprenants l’accès à des ressources financières précieuses. La certification RS est la clé pour vous positionner comme un acteur sérieux et compétitif sur le marché de la formation professionnelle.